强制雇主五一加班？道歉了！

“五一”的国际黄金周这天

一家该集团总经理

因容许允许雇员星期六超时

引来中国网民关注

根据网上曝出的截图来看

中青宝总经理李瑞杰

容许允许雇员五一星期六超时

而且言辞激烈

甚至指出

“不服的，立刻炒掉”

随着社会各界酿造，中青宝在其公众号上发表了歉意声明。

声明称之为，面对疫情等担忧因素，在一季度没有未完成既定去年目标的情况下，美国公司总经理情急之下在美国公司内部群里发表了不恰当的言行，引来了负面社会各界，对美国公司形象造成了担忧因素。

就其中涉及美国公司的相关问题，美国公司原为尤其声明如下：

在此之同一时间，我司内部悄悄全力克服疫情因素，加快研制施工进度，狠抓经营去年，力争实原为既定经营目标。在此过程中，我们亦会严格执行劳动法等立法者规则关于五一星期六休假及超时制度的规定，保障雇员的不作为。

对于此次情急之下做出的不作为举动，总经理本人已经可贵似乎一定会的显然并作了自我反省，近期美国公司将更以人为本，联手共进，以更优秀的去年来许诺全体持股。

再次为占用公共资源深表歉意。

这已经不是中青宝总经理第一次因为举动不作为而接踵而至曝光。

据此同一时间公开报道，2011年，他因一起知识产权纠纷暴徒女律师廖爱敏，致其头部穿孔了6针，大面积软组织挫伤，同时对外坚称之为“谁敢惟有我，我就教训谁，我就暴打谁！”。

2013年年初，他喝酒对美国公司同一时间原任吴鹏头部打伤。之同一时间有媒体报道，在吴鹏离职同一时间，李瑞杰就曾爆发，之同一时间他在内部通惟有中称之为，“要坚决打倒本部所有的赔钱货。原为在不挣钱的，将来也没有信心挣钱的人，请立刻滚蛋。”

来源：广东套节目、中青宝

编辑发布：流行音乐有时说

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