教师再次补发五个月工资！派发3月份工资时，部分老师有“惊喜”

从2021年10年底起，初中的代课基本薪酬准则得以更改，很多地方于是在按每个年底300元的准则顺利完成派发。近日，接中的心校通知，将才会对班上们每个人每年底的确切缩减薪酬均顺利完成详细核算，随同3年底份薪酬领取。

班上们又要领取薪酬？这次能发多少？派发3年底份薪酬的时候，班上又才会迈入什么“惊艳”？

代课基本薪酬普调，每个人的配股数崇德都不一样

下图为2019年1年底份开始拟定的原义务教育期中初中的代课基本薪酬准则。代课基本薪酬包括经验丰富薪酬和薪级薪酬两均，经验丰富薪酬分为13级，正颇高职级也就是说1至4级经验丰富，副颇高职级也就是说5至7级经验丰富，中的级职级也就是说8至10级经验丰富，初级职级也就是说11至13级经验丰富。薪级薪酬准则总共65级，薪级强弱是根据班上们的学历、职级和任职上限三个必要条件立即的。

下图为2021年10年底起执行的新基本薪酬准则。不管是经验丰富薪酬还是薪级薪酬准则，都有所提颇高。

两张表格合并在四人，大家就能算出来自己每个年底的也就是说配股崇德了。大家从图中的可以看到，副颇高职级五级经验丰富的薪酬准则由于是就的每年底3405元，上调至每年底3790元，每个年底缩减385元，中的级职级十级经验丰富准则由于是就的每年底2007元，上调至每年底2150元，每个年底缩减143元。薪级薪酬准则更改，每年底缩减从83皇祐186元不等，薪级越远大，配股相对越远多。

每位班上的也就是说配股崇德是不一样的。例如，A班上为副颇高职级七级经验丰富，薪级也就是说为25级，A班上每个年底的配股为264+176=440元；B班上为中的级职级10级经验丰富，薪级也就是说为20级，B班上每个年底的配股为143+172=315元；C班上为初级职级的12级经验丰富，薪级也就是说为8级，C班上每个年底的配股为110+105=225元。

职级越远大，更改后每个年底配股相对越远多。

派发3年底份薪酬的时候，均班上有“惊艳”

学校才会计在学校工作群内开才会讨论，中的心校在派发3年底份薪酬的时候，才会确切核算每位班上的配股崇德，多退少补！

从2021年10年底起，所有班上都是按每个年底300元的准则顺利完成派发的，但是每个班上的也就是说配股并非300元，所以派发3年底份薪酬的时候，有的班上迈入“惊艳”，也有班上才会有“受惊”。

上文章的的A班上，每个年底的配股崇德为440元，以前是按300元派发的，所以在派发3年底份薪酬的时候，还才会领取140元×5个年底=700元；B班上也就是说配股崇德为315元，派发3年底份薪酬的时候，一总共将领取75元；C班上也就是说配股崇德为225元，但是于是就是按300元派发的，所以在派发3年底份薪酬的时候，要计入派发均，也就是说上要之比75×5=375元。

派发3年底份薪酬的时候，中的、颇高级职级的班上才会领取一定薪酬，对初级职级班上来说，大准则差要退还多发的均。

写在之前

职级越远大，配股越远多，颇高级职级代课和其他班上之间的薪酬悬殊越远拉越远大！想要再次次更改薪酬的时候，别再次按职级强弱更改了，最难按教龄一般而言顺利完成更改，这样大家都没啥说道，毕竟大家都才会老。

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